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CRISE SANITAIRE :
mise à jour du dimanche 15 mars à 19h30
Le ministre a dit que tout ne serait pas parfait, que personne ne devait se sentir contraint. Il a parlé de dispositifs regroupant un minimum de personnes. Ainsi le SE-Unsa en déduit qu’il arrivera que le « service d’accueil minimum » ne puisse pas se mettre en place, dans les plus petites écoles notamment. Le SE-Unsa en conclut également que toutes les réunions d’équipes en présentiel qui avaient été prévues n’ont plus lieu d’être.
Enfin, nombre de propos du ministre indiquent que les logiques administratives habituelles de notre système sont dépassées dans cette situation. Ainsi à des inquiétudes sur d’éventuelles retenues sur salaire, le ministre répond qu’il n’y aura aucune procédure de sanction ou de brimade. Le SE-Unsa y veillera.
Pour résumé, à cette heure, la priorité pour lundi 16 mars matin, dans notre département :
- A 18h45, un courriel a été envoyé à tous les directeurs concernant les dispositions consécutives à la mise en place de la phase 3.
Ainsi, pour limiter le nombre de déplacements, les réunions et les contacts, seuls les volontaires ont à se déplacer dans leurs établissements et ce dès lundi 16 mars.
Le télétravail est à privilégier afin de garantir la santé et la sécurité des personnels.
Les axes prioritaires sont : la mise en place de la continuité pédagogique à distance et l'accueil des enfants des personnels indispensables à la gestion de la crise sanitaire.
Les directrices et directeurs d'école doivent rester joignables par tout moyen sur les horaires habituels de l'école par les enseignants volontaires pour l'accueil des enfants des personnels indispensables à la gestion de la crise sanitaire, mais aussi de l'autorité académique, les services municipaux et les parents d'élèves
Aucune réunion (CM, CMC, CE) ne doit se tenir dans les établissements.
- Cet après-midi, il a été demandé à l'ensemble des AESH de ne pas venir dans leurs établissements demain matin.
- Concernant l'accueil des enfants des personnels soignants, il faut que le parent qui emmène l'enfant puisse justifier via une carte professionnelle de santé ou un bulletin de salaire avec mention de l'établissement employeur qu'il fait parti des personnels indispensables à la gestion de la crise sanitaire et qu'il n'a pas d'autres modes de gard
- Il serait envisagé de créer des pôles d'accueil de ces enfants qui seraient organisé avec des enseignants volontaires.
- Un mode de garde alternatif serait proposé pour les personnels de santé de l'agglomération de Nevers à l'hôpital.
- Les examens et concours sont annulés pour le moment jusqu'au 05 avril 2020.
Il nous faut donc patienter jusqu'à demain pour avoir plus de réponses à nos interrogations : accueil des enfants des personnels mobilisés pour la gestion de la crise sanitaire, comment composer pour les enseignants volontaires sans service périscolaire...
Nous vous rappelons également, que toute l'équipe du SE UNSA reste mobilisée et disponible pour répondre à vos questions (58@se-unsa.org, facebook...).
Pour connaitre les dernières informations, 2 liens à suivre :