Il s’agit d’un calcul qui permet, lorsqu’on devient fonctionnaire stagiaire (ou lorsqu’on change de corps dans la fonction publique) de prendre en compte les services précédents pour franchir des échelons. L’échelon détermine bien sûr la rémunération et peut être pris en compte dans d’autres opérations de gestion comme les mutations !

Dès la rentrée, il faut demander le reclassement auprès du recteur pour les enseignants du second degré et CPE, auprès de l’inspecteur d’académie-Dasen pour les enseignants du premier degré.

Une fois complété et remis à l’administration, le dossier est étudié. L'administration vous enverra un document à signer. Ce n'est qu'à la réception de ce document que la décision est effective. Toutes ces démarches peuvent prendre du temps mais elle sera cependant rétroactive.

Qu’est ce qui est pris en compte ?

• les agents non titulaire d’une des trois fonctions publiques par exemple contractuel de l’Éducation nationale ;
• les services de surveillant (MI-SE) et d'assistant d'éducation ;
• les services accomplis à l'étranger en tant que professeur, assistant ou lecteur, après avis du ministère des Affaires étrangères ;
• les fonctionnaires titulaires dans la Fonction publique d’État, territoriale ou hospitalière ;
• le service national ;
• l'École normale supérieure (ENS) ;
• le cycle préparatoire externe ;
• les services dans l'enseignement privé ;
• les lauréats du 3^e concours ;
• les cadres qui ont fait valoir cette pratique pour le concours externe ou interne.

Les services de vacataires ne sont pas pris en compte.

Les règles de calcul

Elles sont variables selon le corps que vous intégrez et les services effectués précédemment.

Ne laissez rien au hasard. Dès à présent, réunissez toutes les pièces nécessaires, pour que, dès la rentrée, les services puissent faire leur calcul au plus vite.

N'hésitez pas à nous contacter (entree_metier.58@se-unsa.org) !