Une CAPD concernant l'avancement suite aux RDV de carrière de l'année dernière s'est tenue mercredi 12 février.

Concernant l'avancement accéléré pour passer du 6è au 7è échelon

31 personnes ont été promus à l'échelon 7 sur 106 promouvables (soit 30% de promus).

Parmi ces personnes, 28 ont obtenu l'appréciation "excellent" à l'issue de leur RDV de carrière et 3 ont obtenu "très satisfaisant".

Parmi les "très satisfaisant", le DASEN a établie un ordre de priorité au regard du détail des appréciations dans chaque item.

Le SE-Unsa a rappelé qu'il souhaiterait un départage à l'AGS (ancienneté), ce que refuse le DASEN.

Concernant l'avancement accéléré pour passer du 8è au 9è échelon

61 personnes ont été promus à l'échelon 9 sur 203 promouvables (soit 30% de promus).

Parmi ces personnes, 56 ont obtenu l'appréciation "excellent" à l'issue de leur RDV de carrière et 4 ont obtenu "très satisfaisant".

Liste d'aptitude des directeurs

48 avis favorables sur 58 candidatures

Pour plus de renseignements sur les avis défavorables (les raisons qui reviennent souvent, comment préparer son entretien, ...) n'hésitez pas à nous contacter.

Mouvement et carte scolaire

Le CTSD pour la carte scolaire aura lieu le 6 Avril (soit après l'élection des maires).

Le CDEN avec le préfet, qui décide de la carte scolaire, aura lieu le 27 Avril.

Ce qui amène l'ouverture du mouvement pas avant début Mai.