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SE-UNSA 50


 Par SE-UNSA 50
 Le  samedi 20 mai 2017

Compte-rendu de CAPD du 19 mai

 

1er mouvement

730 participants et 352 mutations réalisées, avec donc 48,21% de satisfaction. 186 collègues restent sans poste.

Des dysfonctionnements du logiciel ont entraîné de nombreuses chaînes lors de la CAPD, toujours de manière positive (obtention d’un meilleur vœu ou d’un poste).

Vous avez reçu les résultats du mouvement par une lettre du net, nous les publions pas dans un souci de confidentialité. Si vous souhaitez des informations complémentaires, contactez-nous.

 

Echéances

L’appel d’offre contenant l’ASH, les postes de direction vacants et les postes à compétences particulières paraîtra lundi.

15 juin : groupe de travail pour les appels d’offre et la phase d’ajustement informatique

29 juin : CAPD pour les nominations d’office

 

Autres points abordés lors de la CAPD

Départs en formation

5 demandes de congés de formation professionnelle sont accordées.

12 départs en formation CAPPEI vont avoir lieu.

Une 1ère action en juin devrait présenter les modalités de la formation.

 

Allègements de service

31 demandes ont été envoyées contre 19 l’an passé.

Cette grosse inflation a entraîné « l’exclusion » des collègues qui n’ont pas de RQTH. La situation des allègements de service devient de plus en plus préoccupante, et la question de la limite dans le temps de ce dispositif va se reposer de manière très sérieuse l’an prochain.

D’autres dispositifs sont possibles, dont le temps partiel par exemple. Mais cela entraîne une perte de salaire ! Cela interroge quand même sur l’accompagnement dans le travail des collègues en difficulté. L’arrêt de travail est-il une solution ?

 

Accès au corps des PE

4 demandes pour 2 places

Il reste moins d’une dizaine de collègues instituteurs en activité, une quinzaine en tout.

 

Passage hors classe

91 personnes sont sur la liste, mais le ministère n’ayant pas fourni la totalité du contingent (5% au lieu de 5,5%), la liste complémentaire sera entamée à la phase d’ajustement. Contactez nous si vous souhaitez des informations sur ce point.

 

Ineat/exeat

L’an dernier, 13 collègues sont partis en exeat, 9 sont rentrés en ineat. Tous les exeat avaient été accordés. Cette année, la situation va être moins favorable pour les exeat car il est plus que probable que le département sera en sous-effectif à la rentrée.

C’est pourquoi le dasen n’accorde les exeat qu’aux demandes pour rapprochement de conjoint (RC) et handicap (18 personnes)

16 personnes demandent leur exeat pour convenances personnelles (CP)

Il y a 74 demandes d’ineat pour le moment, sur lesquels nous n’avons pas eu d’informations pour le moment.