L'administration nous enverra demain (12 mai) les documents de travail relatifs à la CAPD du 19 mai.
Fidèles à notre positionnement éthique et militant, nous faisons le choix de ne pas diffuser ces informations confidentielles.

Dans la Manche, l’habitude prise par les autres organisations syndicales est de publier en amont de la CAPD les documents de travail fournis par l’administration avec les barèmes.

Le SE-Unsa, pour des raisons de respect et de confidentialité ne rendra public aucun listing de barèmes nécessaires à obtenir les écoles.

En effet :

• Ces infos sont inquiétantes, puisque les collègues qui obtiennent une école avec une priorité médicale ou sociale sont d’office repérés par leur barème, voire stigmatisés.

• Ces infos sont confidentielles. Pourtant, le collègue fraîchement nommé dans une école sera précédé par son barème, accessible également aux parents d'élèves…

• Ces infos sont parfois incorrectes et elles peuvent encore être modifiées. Les syndicats disposent du document de travail afin de pouvoir vérifier les informations grâce à vos fiches de suivie.

Les élus du SE-Unsa vérifiront votre barème mais ne communiqueront qu’après la validation des résultats.

Vous pouvez néanmoins nous contacter par mail pour toute information individuelle concernant le mouvement et nous envoyer une fiche de suivi pour que nous vérifiions les informations vous concernant.

Vos élus en CAPD : Etienne Lerouxel et Delphine DROUET