SECTION SE-Unsa de la HAUTE LOIRE - MAISON DES SYNDICATS - 4 RUE DE LA PASSERELLE - 43000 LE PUY EN VELAY
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Lors du dernier CHS-CT de l’année, nous avons insisté sur la charge de travail des directeurs d’école. A l’initiative du SE-UNSA, un avis a été déposé et voté unanimement : il oblige la DASEN à faire une réponse écrite publiée sur le site départemental.
Avis du CHS-CTD du 18/12/2012
De nombreux collègues directeurs d’école font état de difficultés à assumer leur mission tant les demandes administratives et pédagogiques s’empilent les unes sur les autres. La charge de travail excessive entraîne un stress et une souffrance des collègues ainsi qu’un sentiment de non reconnaissance de leur travail.
En conséquence, le CHS-CTD de Haute-Loire demande que soit clairement indiqué aux collègues directeurs si les enquêtes qui leur sont soumises sont obligatoires en précisant selon quel texte règlementaire en vigueur.
Par ailleurs, le CHS-CTD se prononce pour une aide administrative aux directeurs d’école assortie d’une décharge pour tous et d’une revalorisation financière.
Concernant la « mémoire de l’école » faisant partie du projet d’école, nous avons fait état de l’usine à gaz de ce document. La DASEN répond que ce document reste au sein de l’école : pas de remontée obligatoire à l’IEN.
Nous avons également voté pour un avis concernant le DUER : si les équipes le rédigent, la responsabilité du règlement des risques ne saurait incomber au directeur d’école. C’est l’employeur qui est le responsable.
Nous avons fait le point sur la visite médicale quinquennale due aux personnels du 1er degré. Le bilan montre qu’à la fin de l’année scolaire 2011 – 2012, sur 1017 enseignants du département :
- 598 avaient déjà eu une visite,
- 127 avaient déjà eu deux visites,
- 13 avaient déjà eu trois visites,
- et 1 avait déjà eu quatre visites.
Il reste donc 279 collègues qui n’ont pas encore passé cette visite médicale. Ils sont prioritaires et le SE-UNSA a demandé qu’au terme de cette année scolaire, tous les enseignants du 1er degré aient eu cette visite. La santé des agents fait partie des missions du CHS-CT et nous rappelons régulièrement les obligations de notre employeur en la matière.
En cas de problème, n’hésitez pas à nous contacter ou à appeler le Médecin de Prévention responsable de la Haute-Loire : Dr Bernadette Rodier - Roux 04 73 99 32 87 ou 04 73 99 32 89.
Nous avons évoqué la formation des membres du CHS-CT (qui est un droit reconnu) en mettant également l’accent sur la formation de tous les agents sur ces sujets. Nous réclamons des actions dans le plan académique de formation (PSC1, risque incendie, troubles musculo-squelettiques, risques psycho-sociaux…)
Nous avons demandé la diffusion rapide de la plaquette « Violences et incivilités au travail » à tous les personnels. Le SE-UNSA a proposé qu’elle soit jointe à la fiche de paie de janvier en plus de sa mise en ligne sur le site départemental. En PJ, vous trouverez la maquette de cette plaquette qui sera complétée avec les personnes et numéros locaux avant sa diffusion à tous.
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