10/07/2020 Le DASEN a proposé au vote les mesures suivantes :
OUVERTURES : SAINT AVERTIN Brûlon-Plantin, SAINT NICOLAS DE BOURGUEIL, LIGUEIL provisoirement pour 1 an, JOUE Maison Neuve et l'école de St Roch soutenue par le Se-Unsa dont les effectifs ont dernièrement significativement augmentés.
FERMETURES, ou plutôt non confirmation d'ouverture, en maternelle : CHAMBRAY La Fontaine, AZAY SUR CHER.

Il reste donc 1 POSTE en réserve pour la ville de TOURS en attente des effectifs. Il sera implanté début septembre en fonction des chiffres de la rentrée.

Le Snuipp, FO et la CGT Educ Action ont voté contre. Le Se-Unsa s'est abstenu car certes cet ajustement est grandement perfectible mais il préserve les deux postes de maternelle de Veigné et Monts qui étaient sur la sellette. Le Se-Unsa regrette que l'école Hélène Boucher de Ballan-Miré ne bénéficie pas d'une ouverture avec une moyenne de classe à 27,5 et des inclusions ULIS.

30/06/2020 Le Dasen nous a indiqué disposer de 2 postes afin d'apporter des ajustements.
Dans son document de travail, seules 5 écoles étaient indiquées pour une ouverture :
TOURS Saint Exupéry, SAINT AVERTIN Brûlon-Plantin, SAINT NICOLAS DE BOURGUEIL, LIGUEIL, JOUE Maison Neuve.
On nous  a également indiqué 4 écoles en baisse d’effectifs sur les niveaux maternelle : CHAMBRAY La Fontaine, AZAY SUR CHER, VEIGNE Du Moulin, MONTS Daumain.
Les OS ont présenté plusieurs demandes d’ouvertures et se sont opposées à toutes les fermetures car le mouvement passé, cela compliquait la situation de plusieurs collègues.

Le DASEN a proposé au vote les mesures suivantes :
OUVERTURES : SAINT AVERTIN Brulon-Plantin, SAINT NICOLAS DE BOURGUEIL, LIGUEIL provisoirement pour 1 an, JOUE Maison Neuve.
FERMETURES en maternelle : CHAMBRAY La Fontaine, AZAY SUR CHER.
RESTE donc 1 POSTE en réserve pour la ville de TOURS en attente des effectifs fin août.
Le cas de la ville de Tours est particulier car cette ville n'a pas de carte scolaire. Il est donc impossible de savoir actuellement où iront les élèves. Cela rend particulièrement difficile la mise en place d'une politique éducative claire.

Les élus syndicaux ont voté contre ce projet qui ne prend pas en compte la situation de plusieurs écoles et ferme 2 postes après le mouvement.

Le SE-UNSA a notamment soutenu l'école élémentaire Hélène Boucher de Ballan dont le profil était proche de celle de SAINT AVERTIN Brulon-Plantin.
Il nous a été répondu que cette école, comme d'autres, souffrait d'inscription d'élèves ne venant pas de la commune.
Certes, mais ce n'est pas aux collègues de subir les travers de plusieurs politiques municipales.

Le dispositif de rupture conventionnelle a été abordé lors de ce CTSD.
En fait, les services sont en attente de circulaires ministérielles indiquant les critères définissant les accords, les refus et le financement. Actuellement il n'y a pas de financement possible.
Bien sûr, les personnes intéressées sont quand même reçues en entretien.