SECTION SE-Unsa de l'INDRE ET LOIRE - MAISON DES SYNDICATS - 18 RUE DE L'OISELET - 37550 SAINT AVERTIN
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Mouvement 2018
Article publié le jeudi 30 août 2018.
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Tout sur le mouvement

30/08/2018 Groupe de Travail d'affectations

Elles ont été faites en tenant compte des fiches de voeux sur la partie "Affectation d'office". Les INEAT ont été prioritairement affectés dans le Lochois.

A l'issue du groupe de travail

  • Aucun collègue sans poste,
  • Les postes non pourvus le seront à la rentrée par les moyens de remplacement (ZIL ou BD),
  • 13,5 postes sont vacants. Nous avons demandé l'ouverture de la liste complémentaire. Un recours au recrutement de contratuels semble se profiler,
  • Tous les collègues dont nous avions une adresse ont été avertis.

29/08/2018 Dernière phase d'ajustement

Un groupe de travail se tiendra jeudi 30 août après le CTSD. Une vingtaine de collègues seront affectés.

05/07/2018 3ème phase du mouvement et affectation des BD

Brigades : 120 supports dont 12 BD gérés directement par des circonscriptions à 0,50 en tant que ZIL qui n'avaient pas à faire de voeux.

4 choix à faire : congés longs - formation continue - CAPPEI - ASH

Nous contacter pour connaître votre "spécialisation"

30/06/2018 Troisième phase du mouvement

Liste des postes vacants qui seront attribués. Les collègues arrivant par ineat sur le département seront affectés après les titulaires du 37.

Attention, cette liste n'est pas officielle. Elle a été établie en fonction des postes qui sont restés vacants à l'issue de la deuxième phase, des trois ouvertures à l'issue du CDEN et des postes des collègues ayant obtenus leur exeat. D'autres postes peuvent apparaitre.

  • L'ILE BOUCHARD EE BD non attribué à la deuxième phase    CHINON EST (RC)
  • PARCAY SUR VIENNE EP BD non attribué à la deuxième phase    CHINON EST (RC)
  • RICHELIEU EE Du Plessis - Ecole du Socle BD non attribué à la deuxième phase    CHINON EST (RC)
  • RICHELIEU ITEP Les Fioretti option D non attribué à la deuxième phase    "CHINON EST (RC) ASH"
  • CHINON ITEP Saint Antoine option D non attribué à la deuxième phase    "CHINON OUEST (RC) ASH"
  • HUISMES EP BD non attribué à la deuxième phase    CHINON OUEST (RC)
  • RIVARENNES EM BD non attribué à la deuxième phase    CHINON OUEST (RC)
  • JOUE LES TOURS EE Rotière adj élém du 01/09 au 31/01 non attribué à la deuxième phase    "JOUE LES TOURS SUD (RC)
  • JOUE LES TOURS REP REP+ (S)"
  • BARROU EP DIR 2 Classes non attribué à la deuxième phase    LOCHES SUD (RC)
  • DESCARTES EE Côte des Granges CLIS D non attribué à la deuxième phase    "LOCHES SUD (RC)
  • ASH"
  • LE GRAND PRESSIGNY EP Ecole du Socle adj mat non attribué à la deuxième phase    LOCHES SUD (RC)
  • PREUILLY SUR CLAISE EP DIR 4 Classes non attribué à la deuxième phase    LOCHES SUD (RC)
  • ST FLOVIER EE adj élém jusqu'au 28/02/19 non attribué à la deuxième phase    LOCHES SUD (RC)
  • ST FLOVIER EE ZIL non attribué à la deuxième phase    LOCHES SUD (RC)
  • du 01/09/2018 au 31/01/2019 : TRS  SPDC EE République 0,50 TP - LA MEMBROLLE SUR CHOISILLE EE 0,25 dech dir - ST ROCH EP 0,25 dech dir- du 01/02/2019 au 31/08/2019 : poste de BD EM NAZELLES NEGRON  non attribué à la deuxième phase   
  • du 01/09/2018 au 31/01/2019 : poste de TRS -   0,50 TOURS EP Musset Vigny 0,25 -  TOURS EE Mistral 0,25 dech dir- du 01/02/2019 au 31/08/2019 : poste de zil EE Curie MONTS   
  • LUSSAULT EP suite à ouverture   
  • REIGNAC EP suite à ouverture   
  • CHAMBRAY EE Claude Chappe suite à ouverture   
  • VILLEDOMER EP adj elem suite à exeat   
  • Bougueil EE BD suite à exeat   
  • FONDETTES EEA Dolto ZIL suite à exeat   
  • BALLAN MIRE EE Moulin ZIL suite à exeat   
  • BARROU EP adj mat suite à exeat   
  • POCE SUR CISSE BD suite à exeat
  • VILLIERS AU BOUIN EP suite à exeat

19/06/2018 Groupe de travail TD

Le SE-UNSA a prévenu dès l'issue du GT les collègues qui nous font confiance (syndiqués, fiche de suivi). Possibilité d'appeler pour avoir

  • son affectation
  • qui est nommé
  • qui est déchargé

12/06/2018 Mouvement des sans poste

Publication des postes vacants DSDEN-mouvement intra départemental

Notre syndicat est intervenu pour que tout ce qui touche au mouvement (sans postes et TD) ne soit pas accessible au public. A ce jour, un parent d'élève peut prendre connaissance de la liste des postes proposés tout comme les quotités de temps partiel pour les TD. Pour le SE-UNSA, c'est inacceptable.

Date limite de retour des voeux : lundi 18 juin

Fiche de suivi et carte de zones à ne pas dépasser sur notre site.

11/06/2018 Fiche de suivi TD

Disponible en bas d'article au format PDF.

07/06/2018 Mouvement des TD et des sans poste

TD TRS

Circulaire et liste des postes reconstitués sur le site de la DSDEN. Retour des voeux pour le mardi 12 juin (5 jours dont un weekend, c'est court). Tous les postes sont à 100 %. Vous êtes à temps partiel, il faut indiquer les compléments que vous souhaitez occuper.

Attention, difficulté avec Firefox, utilisez un autre explorateur.

Sans postes

Publication de la circulaire et de la liste des postes à partir du lundi 11 juin. Retour des voeux pour le 18 juin.

05/06/2018 Groupe de Travail reconstitution des postes de TD

Quelques chiffres

  • 125 TD pour 127,25 Equivalents Temps Pleins
  • 13,25 ETP de TD à temps partiels
  • 114 postes pleins reconstitués
  • 7,25 ETP qui seront reconstitués et proposés à des sans postes

Quels sont les postes où le TD de cette année peut faire jouer une priorité ? 1 à 16, 18 à 38, 39 à 43, 45 à 61, 63 et 64, 67 à 84, 87 et 90.

31/05/2018 Supports PES - Liste des postes vacants

La liste officielle des postes vacants n'est toujours pas parue.

L'administration a communiqué les supports PES. La liste est susceptible d'évoluer.

Quelques chiffres

  • 173 collègues à temps partiels ou déchargés (direction, maître formateur...)
  • Quotités : 139 postes à 0,25, 34 postes à 0,50
  • Quelles circonscriptions ? 19 sur Amboise. 18 sur Chinon, 14 sur Fondettes, 20 sur Langeais, 12 sur Loches, 17 sur Saint Avertin, 18 sur Saint Cyr sur Loire, 17 sur Saint Pierre des Corps, 17 sur Tours Centre, 21 sur Tours Nord Sud

30/05/2018 Les reconstitutions pour TD (ex TRS)

Environ 90 ETP (équivalent temps plein) répartis sur plus de 300 collègues.

  • 43% libèrent un 0,25
  • 34% un 0,20
  • 6% un 0,22
  • 17% un 0,50
  • 5 postes sur plusieurs mois dont deux à l'année

23/05/2018 Deuxième tour, pour bientôt

  • 5 juin, Groupe de Travail reconstitution des postes fractionnés
  • 19 juin, Groupe de Travail affectation sur postes fractionnés
  • 28 juin, CAPD deuxième tour
  • 5 juillet, Groupe de Travail BD

Toujours en attente de la lettre d'info de la DSDEN pour les modalités et la liste officielle des postes vacants.

17/05/2018 Les résultats du 1er tour

Quelques chiffres

  • Vous avez été 924 à participer au mouvement,
  • Vous avez été 600 à obtenir un poste, soit 64.94%
  • Vous êtes 128 sans poste,
  • Prévisions de 125 ETP (équivalents temps plein), il y aurait actuellement moins de demandes de temps partiels que les années précédentes.
  • 11 à 12 postes vont faire l'objet d'un appel à candidature.
  • 26 directions vacantes dont une dizaine de plus de 7 classes.

La suite

  • Les modalités du second tour vont paraître dans une lettre d'information de la DSDEN. Pas de changement par rapport à l'année dernière.
  • Vous avez obtenu TD (TRS). Mêmes modalités que l'année précédente. En fonction des temps partiels et des décharges, la DPE va reconstituer des postes entiers et vous postulez dessus. Informations dans une circulaire à venir.
  • Vous avez obtenu BD. Mêmes modalités que l'année précédente. "Mini" mouvement sur les types de BD (congés longs, ASH, formation CAPPEI, formation continue). Informations dans une circulaire à venir.
  • Situation sociale et médicale : 27 avis favorables. Au premier mouvement, 14 ont obtenu un voeu.
  • Contractuels : Au cours de l'année 2017/2018, 29 contractuels recrutés. Ils bénéficient d'une aide à la préparation au concours.
  • le SE-Unsa est intervenu sur les notes de M Blanquer relatives aux animations pédagogiques et aux APC. Ce n'est plus de l'inquiétude mais de la défiance. La vigilance est de mise.

Vous souhaitez recevoir nos publications mouvement ? Faites la demande et vous les recevrez par retour de mail.

09/05/2018 L'UNSA Enseignants vérifie le projet mouvement

  • Mercredi 2 mai, la direction académique envoie le projet de mouvement.
  • Dès le 3 mai, vos délégués du personnel croisent vos fiches de suivi avec le projet du mouvement. En cas d'erreur, ils avertissent l'administration.
  • Le jeudi 17 mai en fin de matinée, tous les collègues dont nous avons un numéro de portable sont prévenus de leur résultat par SMS
  • Le jeudi 17 mai en début d'après-midi, nous envoyons tous les résultats par noms et par villes à chaque école. A chaque collègue sur demande. Les barèmes ne sont pas indiqués.

Vous ne souhaitez pas figurer sur les publications : indiquez-le nous en précisant votre nom et votre prénom.

24/04/2018 Suite GT: Majoration zone rurale  - Priorités pour raisons sociales ou médicales

Majoration zone rurale

La liste des communes ouvrant droit à majoration pour zone rurale a changé en cours d’année scolaire 2017-2018.

Cette liste s’appliquant pour le mouvement 2018, des mesures transitoires ont été mises en œuvre.

Les enseignants affectés dans une commune qui intègre la liste «zone rurale» bénéficient d’une majoration de barème pour le mouvement 2018 avec une prise en compte de l’ancienneté.

Les enseignants affectés dans une commune qui quitte la liste « zone rurale Â» pour le mouvement 2018 bénéficient d’une majoration de barème au titre des mesures transitoires.

A la demande du SE-Unsa, la liste des communes classées en ZRR a été modifiée, des communes ajoutées. L'administration a cependant retité certaines communes de cette liste...  Le SE-UNSA demande que les collègues des communes concernées conservent les points acquis sur leur poste et que les mesures transitoires soient prolongées.

Majorations ou priorités pour raisons sociales ou médicales

A compter du mouvement 2018, de nouvelles règles de majoration de barème s’appliquent.

- Pour les situations de handicap 10 points de majoration sont attribués sur l’ensemble des vœux.

- Pour les situations sociales ou médicales hors handicap : pas de majoration de barème en phase principale du mouvement. Si l’enseignant n’a pas obtenu de poste en phase principale :

  • soit il n’est pas titulaire de son poste : il participe à la phase d’ajustement avec une priorité.
  • soit il est titulaire de son poste : il est autorisé à consulter la liste des postes vacants offerts en phase d’ajustement et peut y participer s’il le souhait et bénéficiera d’une priorité. S’il ne participe pas, il reste sur son poste.

31/03/2018 communes à 4,5 jours

Liste des communes restant à 4,5 jours. Attention il s'agit d'une liste provisoire.

BEAUMONT EN VERON - BLERE - BREHEMONT - CHAMBRAY LES TOURS - CHAMPIGNY SUR VEUDE - CHANCAY - CHÂTEAU RENAULT - CHEILLE - HUISMES - MARIGNY MARMANDE - MONNAIE - NOTRE DAME D'OE - NOYANT DE TOURAINE - REUGNY - SAINT AVERTIN - SAINT ETIENNE DE CHIGNY - SAINT GENOUPH - SAINT PATERNE RACAN - SAINT PIERRE DES CORPS - SAINTE MAURE DE TOURAINE - TROGUES - VILLAINES LES ROCHERS  - VOUVRAY

La gestion catastrophique de la mise en place de la réforme des rythmes fait apparaitre sur certaines commune un climat délétère. Pour n'en citer que 3

  • Saint Pierre des Corps où la mairie décide par oukase (technique utililée par les tsars puis par l'URSS, Poutine aussi...). 10 conseils d'écoles sur 12 se prononcent pour 4 jours.
  • Saint Avertin avec un conflit établi entre des parents, des équipes enseignantes et la Mairie (attention à l'utilisation de "des" et non pas "les")
  • Bléré avec la maternelle désireuse de passer à 4 jours contrairement à l'élémentaire. Quand on connait l'inadéquation de la semaine à 4,5 jour pour les maternelles... Le décret n'interdit pas deux rythmes sur une même commune.

26/03/2018 Mise à jour des postes 

Les postes  des écoles  Azay-sur-Indre, Chinon(E.P J.Jaurès), Montrésor (E.E), Perrusson (E.P), Rilly-Sur Vienne (E.E), Yzeures sur Creuse (E.P) ne sont pas inscrits comme poste à profil mais des postes de classe élémentaire. Sur le site de la DSDEN

18/03/2018 Circulaire et annexes

Enfin sur le site de la DSDEN : la circulaire et les annexes 1 à 16

Une remarque : pourquoi ces informations sont en accès libre sur le site de la DSDEN ?

Le serveur est ouvert du 19 mars au 2 avril minuit (Eviter d'attendre le dernier moment).

Le SE UNSA assure une permanence tous les mercredis après midi à la Maison des Syndicats. Possibilité de faire son mouvement sur place.

Une remarque : à propos des changements de rythmes, les collègues auront-ils tous la bonne info avant la fermeture du serveur (4 ou 4,5 jours).

  • Majoration pour raison médicale ou sociale (annexe 2) : date limite le 5 avril.
  • Liste des communes ouvrant droit à majoration pour zone rurale (annexe 3). A la demande du SE UNSA, elle a été révisée.
  • Annexe 10. Liste des 12 brigades gérées comme ZIL par les circonscriptions. Le SE UNSA est intervenu pour que ces 12 postes soient libellés ZIL sans succès.

07/03/2018 Le mouvement pour les permutants

Les enseignants intégrant l'Indre-et-Loire au 01/09/2018 vont recevoir un courrier à leur domicile leur indiquant la marche à suivre pour le mouvement :

  • pour les enseignants de l'académie, connexion sur leur IProf habituel,
  • pour les enseignants hors académie, connexion sur leur IProf habituel de l'académie d'origine pour effectuer les vÅ“ux - après fermeture du serveur, ils pourront récupérer leur accusé de réception sur l'IProf de l'académie d'Orléans-Tours qui leur sera ouvert (ils recevront pour cela des identifiants).

28/02/2018 Les dates

  • Ouverture du serveur : du lundi 19 mars au lundi 2 avril minuit
  • Publication de la circulaire : à partir du 15 mars
  • Envoi des accusés réception : à partir du 3 avril
  • Date limite d'annulation : 9 avril
  • CAPD mouvement : 17 mai
  • Gt postes fractionnés : 2ème quinzaine de juin
  • CAPD d'ajustement :dernière semaine de juin

Mercredi 14 mars : permanence mouvement 1er et 2nd degrés toute la journée dans nos locaux.

 
 
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