Réévaluation de la rémunération

C'est la grande nouveauté ! Les contractuels en CDI et en CDD peuvent obtenir une réévaluation de leur indice de rémunération, après trois ans de service continu. Si c’est votre cas, et même si votre contrat a été signé avant la parution du décret, n’hésitez pas à alerter votre administration (l’article 18 du décret prévoit que cette mesure s’applique aux contrats signés avant la parution du décret). Vous trouverez en pièce-jointe un modèle de lettre à

SE, syndicat utile vous propose un modèle de lettre à adresser à votre administration, par voie hiérarchique.