Des collègues ont déjà fait connaître leur intérêt pour la mission de ‘Référent(e) direction’ en envoyant la ‘fiche de candidature à un entretien pour poste à profil mouvement 2022’. D’autres ont vainement cherché le n° du poste correspondant à la mission au moment de l’ouverture du serveur puis ont abandonné. D’autres enfin ne savaient même pas que l’on pouvait postuler.

Nous avons donc demandé à ce qu’un appel à candidature soit diffusé en dehors du mouvement. Nous avons été entendus.

‘Référent(e) direction’ est bien une mission et non pas un poste. Pour l’obtenir, nul besoin d’avoir candidaté au mouvement. Il faut :

·       occuper un poste de directrice ou directeur d’école,

·       répondre à l’appel à candidature qui va être diffusé sous peu

·       et être choisi(e) par le jury devant lequel on a fait valoir son expérience et ses motivations.

Point important, le SE-UNSA du Gers a demandé et obtenu qu’une décharge soit attribuée à la collègue ou au collègue qui sera ‘Référent(e) direction’.

Pour accéder à la fiche déclinant les tâches ‘Référent(e) direction’ :

https://www.ac-toulouse.fr/mouvement-des-enseignants-du-1er-degre-public-du-gers-125651