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Direction : l’I.S.S. revalorisĂ©e
Article publié le lundi 8 septembre 2008.
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Le SE-UNSA vient d’obtenir une deuxième avancée, sur le plan indemnitaire cette fois.

Une première étape avait été franchie dans la reconnaissance du travail particulier des directeurs avec le régime de décharge supplémentaire sur les 60h.

Le SE-UNSA avait demandé également qu’en complément de ce temps accordé, un geste financier soit fait.
 Le Ministre vient de nous annoncer que l’ISS directeurs allait être revalorisée :
 
Pour l’année 2008, le ministère prévoit que l’augmentation sera versée en une seule fois, sur la paie du mois de novembre, soit une hausse de :
+ 200 euros pour les directeurs 2-4 classes
+ 400 euros pour les directeurs 5-9 classes
+ 600 euros pour les directeurs de 10 classes et plus
 
Dès janvier 2009, cette revalorisation prendra à nouveau effet mensuellement et sera ainsi ajoutée à l’ISS mensuelle actuelle.
 
Cela portera cette indemnité à :
 
Montant annuel
Montant mensuel
Variation
 
Montant annuel
Montant mensuel
Variation
1 classe
1295,62 euros
idem
 
5-9 classes
1695,62 euros
141,30 euros
+ 31%
2-4 classes
1495,62 euros
124,64 euros
+ 15%
10 classes et plus
1895,62 euros
157,97 euros
+ 46%
 

Depuis la signature du protocole en mai 2006, l’action du SE-UNSA aura permis une augmentation de 45 euros à 90 euros selon la taille des écoles.

 

Le SE-UNSA avait, lors des discussions avec le ministère, demandé une revalorisation financière sur la base d’une ISS commune à toutes les tranches.
Les arbitrages du cabinet ont finalement conclu à une décision différente : une revalorisation certes mais, une ISS à tranches et une revalorisation à partir de 2 classes.

Nos revendications n’ont donc pas complètement été prises en compte. Pour autant, on ne peut nier l’avancée pour les collègues directeurs de + de 2 classes.

 
C’est une avancée significative qui va dans le sens d’une meilleure prise en compte de la charge de travail des directeurs.
 
 
 
 
ALC