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Point sur la rentrée dans le Gard en CHSCT
Article publié le vendredi 10 septembre 2021.
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Un CHSCT dĂ©partemental exceptionnel s’est dĂ©roulĂ© Ă  la DSDEN du Gard, le jeudi 9 septembre pour traiter de la rentrĂ©e sanitaire dans les Ă©tablissements de notre dĂ©partement, ainsi que pour Ă©lire un nouveau secrĂ©taire des personnels et son supplĂ©ant. A cette occasion, l’UNSA Education est revenue plus prĂ©cisĂ©ment sur la situation de l’école maternelle de Saint du Gard et sur les Ă©coles et les Ă©tablissements gardois soumis Ă  des taux importants de radon. 

 

Rentrée sanitaire

Au 09 septembre 2021, il y avait 45 classes fermĂ©es, 1 personnel cas avĂ©rĂ© et un autre cas contact. 

A la demande de l’UNSA, le directeur académique fera un bilan hebdomadaire de la situation sanitaire auprès des membres du CHSCTD.

Après que le conseiller de prévention académique ait fait une rapide présentation du protocole sanitaire (voir plus d’informations ici), les représentants syndicaux ont posé un nombre important de questions pour demander des précisions sur l’application du protocole sanitaire dans nos écoles et établissements scolaires du 2nd degré. Vous pourrez retrouver l’intégralité des questions de l’UNSA Education en cliquant sur le lien ci-dessous

FICHE – [QUESTIONS ET REPONSES]

Lors de la sĂ©ance, l’UNSA Education a exprimĂ© vivement son mĂ©contentement concernant le problème de rĂ©assort de masques pour cette rentrĂ©e. L’UNSA a dĂ©noncĂ© l’absence de masques fournis aux personnels avant qu’ils ne retrouvent leurs Ă©lèves.  Pour l’UNSA, c’est inadmissible !

Il nous a été répondu que dans le 1er degré, les masques ont été livrés dans les circonscriptions et donnés aux directeurs lors de la réunion de rentrée avec l’IEN, pour que ces derniers puissent les transmettre aux autres personnels de l’école.

Ces réunions ont été programmées après la rentrée des agents (mercredi 8/09) et dénotent selon nous un problème d’organisation.

 

Situation de l’école maternelle de Saint Jean du Gard

Les mesures prises Ă  la demande du maire ont rĂ©vĂ©lĂ© des taux de radon de 700 Ă  1300 becquerels Ă  l’école maternelle de Saint jean du Gard alors que la norme lĂ©gale est Ă  300 becquerels.  L’école maternelle a Ă©tĂ© transfĂ©rĂ©e dans les locaux de l’école Ă©lĂ©mentaire le temps que le problème soit rĂ©glĂ© de manière pĂ©renne.

L’UNSA Education est intervenue en CHSCTA mardi 7 septembre pour demander un point sur cette situation. Lors du CHSCTD du 9 septembre notre délégation est revenue sur le sujet en faisant voter deux avis pour que des mesures soient prises par l’employeur.

AVIS 1  (votĂ© Ă  l’unanimitĂ©)

Les membres du CHSCTD demandent à ce qu’un recensement des personnels qui travaillent ou ayant travaillé à l’école maternelle de St Jean du Gard soit faite, et qu’une information et un suivi médical leur soit proposés suite à leur exposition au radon dans l’exercice de leurs fonctions.

 

Avis 2 (voté à l’unanimité)

Les membres du CHSCTD demandent Ă  ce qu’un groupe de travail soit organisĂ©  concernant le risque d’exposition au radon pour les personnels qui ont travaillĂ© ou qui travaillent dans les communes de zone 2 et 3 de notre dĂ©partement mentionnĂ©es par  l’article R1333-33 du code de la santĂ© publique. 

 

Réélection du secrétaire des personnels

Karine Ollier de l’UNSA Education a été réélue avec 6 voix sur 7 secrétaire adjointe des personnels pour le CHSCT du Gard. Le secrétariat revient à la FSU.

Karine Ollier est PE à l’école Marie Soboul de Nîmes. C’est une figure de notre département que vous avez certainement dû rencontrer au cours de ces dernières années, lors des différentes fonctions qu’elle a occupées en lien avec l’EN et le syndicat.

Karine a œuvré activement depuis la création de cette instance, pour les droits des personnels et l’amélioration de leurs conditions de travail.

 

 


 
 
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