La répartition académique vient d'être dévoilée lors du dernier Comité Technique ministériel. 184 postes seront attribués à notre académie dont 65 pour le primaire, 12 pour les lycées et LP défavorisés, 9 postes de CPE, 2 assistants social, 6 infirmiers, 3 personnels administratifs. Nous connaîtrons la répartition par département lors du prochain Comité Technique académique.

Lors du dernier bilan de rentrée du 8 novembre, l'Unsa Education s'était inquiétée du manque de remplaçants dans le 1er degré et de la fuite importante d'élèves dans le privé dans le primaire et en collège (voir déclarations en pièce jointe) lors du Comité Technique départemental et du Conseil départemental en Préfecture.

Le fait le plus marquant du Comité technique (CT ) et du Comité Départemental de l'Education Nationale (CDEN) du 8 novembre a été que le bilan de la rentrée du Finistère, dans le premier comme dans le second degré (sauf lycées), fait apparaître une « fuite Â» énorme des élèves du secteur public vers le secteur privé !

(transfert plus important dans le Finistère sud (Quimper, Quimperlé,Concarneau) que dans le Finistère Nord)…...quelles explications à cette désaffection ?

La DASEN explique que «  c'est le choix des parents mais que la grève des ATSEM à Brest et Plouzanné, des territoriaux à Quimper et de la mauvaise presse que certains syndicats font à l'Education Nationale (critique des rythmes, réforme du collège, ……., ) n'encourage pas les parents à nous confier leurs enfants ! Â»

Ce n'est pas tout à fait notre avis bien évidemment, il y a pour nous bien d'autres explications plausibles : non obligation pour le privé de mettre en place les nouveaux rythmes scolaires, non remplacement des enseignants absents par manque de moyens , fermetures de classes en zone rurale fragile, effectifs lourds et plusieurs niveaux par classe, non accès des 2 ans partout……. La liste pourrait être plus longue, mais le fait reste que nous devons plus qu'ailleurs (la concurrence scolaire dans notre département est rude) démontrer que l'école de la République est de qualité, que ses enseignants sont des professionnels engagés dans la réussite de tous sans distinction sociale, religieuse ou idéologique. C'est un service public, gratuit et qui doit rester de proximité ; cela va bien au-delà des querelles de clochers !

 rythmes scolaires :

44 écoles privées  sur 187 sont passées à la semaine de 4jours et demi

+ 1 école Diwan sur 20 (St Renan), toutes les écoles publiques (404) y sont depuis 2013 ou 2014.

Ecoles en Décrêt Hammon ( permettant de libérer 1/2 journée complète et garder des horaires de 6h00 par jour) :17 publiques sur 404 et 3 privées sur 187 (0 diwan) sont concernées par l'abrogation du decrét et donc doivent faire une évaluation du dispositif dans les 3 mois qui viennent , elles pourront conserver leurs horaires mais à titre dérogatoire, et il faudra un accord unanime de la commune et du conseil d'école.

- 8 écoles publiques sur 404 travaillent le samedi matin

- 213 communes sur 225 ont un pedt et perçoivent un fond de soutien

- 44 sur ces 213 fonctionnent en intercommunalité

- 3 communes sans école publique, mais avec écoles privées ont 1 pedt et donc perçoivent le fond de soutien

- 12 communes n'ont pas de pedt

- 6 communes demandent une participation financière aux familles pour les TAP