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Audience DASEN du 10/11
Article publié le mardi 10 novembre 2020.
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Aujourd'hui, les organisations syndicales ont été reçues en audience par la DASEN, l'IA-Adjoint et la Secrétaire Générale en visioconférence pour éclaircir les zones d'ombres laissées par le nouveau protocole et sa mise en place.

Vous trouverez ci-dessous, le compte-rendu de cette audience.

  • Les rĂ©unions entre pairs, avec les parents, les CA, les conseils de classe, les instances ... doivent se tenir en distanciel. Les OS continuent de demander l'autorisation de tenir les rĂ©unions en prĂ©sentiel avec un strict respect des gestes barrières afin de permettre le bon fonctionnement des Ă©coles et des Ă©tablissements. Au-delĂ  des difficultĂ©s que reprĂ©sente l'organisation de rĂ©unions Ă  distance, les outils proposĂ©s par l'Education nationale ne sont pas Ă  la hauteur des besoins des Ă©quipes, sans parler de l'Ă©quipement informatique.
  • Projet d'Ă©cole : une note de service est arrivĂ©e ce jour dans les boites acadĂ©miques pour les Animations PĂ©dagogiques. Cette note de service demande aux Ă©quipes du 1er degrĂ© de travailler sur le bilan du projet d'Ă©cole avec un retour pour le 15 janvier. Après intervention des OS pour alerter sur l'aspect NON PRIORITAIRE de ce travail en pleine crise sanitaire, la DASEN a prĂ©cisĂ© que le calendrier proposĂ© pouvait Ă©voluer en fonction du confinement. La prioritĂ© ne va pas au projet d'Ă©cole surtout quand la Dasen continue de demander Ă  ce que les rĂ©unions d'Ă©quipe se tiennent en distanciel.
  • Sport : normalement l'ensemble des gymnases ont ouvert aux scolaires. Si tel n'est pas le cas, merci de nous le faire remonter. Pour info, les conditions de la pratique du sport sont dĂ©taillĂ©es ICI.
  • Masques...
    • pour les personnels : les livraisons sont gĂ©rĂ©es pas la DAFIG. Ils sont livrĂ©s ou en cours de livraison.
    • transparents : prĂ©vus pour les personnels travaillant avec des Ă©lèves qui relèvent du handicap et qui ont fait remonter leurs besoins. Chaque personnel recevra 2 masques lavables 20x. Ils sont disponibles Ă  la DSDEN. Le SE-Unsa est intervenu pour signaler que cette trop faible dotation ne permettra pas le turn-over nĂ©cessaire au lavage de ces masques. RĂ©ponse de la SG : ces masques sont très couteux.
    • pĂ©diatriques : ils sont aussi Ă  la DSDEN et en cours de livraison (d'ici la fin de semaine). Nous avons fait remonter la problĂ©matique de la gestion des masques par les familles (entretien, renouvellement, ...). Le SE-Unsa demande Ă  ce que l'Education nationale fournisse des masques Ă  tous les enfants afin de palier aux difficultĂ©s rencontrĂ©es sur le terrain. RĂ©ponse de la Dasen : certaines communes vont faire le choix, tout comme le conseil dĂ©partemental pour les collèges, d'Ă©quiper tous les Ă©lèves (manque d'Ă©quitĂ© entre les Ă©coles). Le SE-Unsa a demandĂ© si les masques pĂ©diatriques pouvaient ĂŞtre distribuĂ©s aux enfants dont l'hygiène des masques n'est pas respectĂ©e. RĂ©ponse de la Dasen : les Ă©coles peuvent distribuer des masques si nĂ©cessaire.
  • Remplacement : les OS ont mis en avant le problème dĂ©jĂ  très sensible du remplacement dans notre dĂ©partement. A ce jour, de nombreuses absences ne sont pas remplacĂ©es par manque de personnel. RĂ©ponse de la Dasen : tous les Dasen de l'acadĂ©mie ont fait remonter Ă  la Rectrice leurs besoins avec la nĂ©cessitĂ© de recruter des personnels supplĂ©mentaires. Si cette demande reste sans rĂ©ponse Ă  l'heure actuelle, la SG laisse penser que des recrutements vont probablement ĂŞtre possibles prochainement. Le SE-Unsa a demandĂ© Ă  ce que la prioritĂ© soit donnĂ©e aux listes complĂ©mentaires et non aux contractuels (l'embauche d'une liste complĂ©mentaire reprĂ©sente un moyen supplĂ©mentaire pĂ©renne sur le dĂ©partement / prĂ©caritĂ© du statut de contractuel).
  • Gestion des cas Covid + et des cas contacts : les OS ont signalĂ© des incohĂ©rences entre les diffĂ©rents documents fournis par l'EN et les consignes donnĂ©es par les mĂ©decins scolaires. RĂ©ponse de la Dasen : le protocole a beaucoup Ă©voluĂ©, chaque situation doit ĂŞtre remontĂ©e afin d'avoir l'avis du mĂ©decin scolaire. Ne pas hĂ©siter Ă  s'appuyer sur son IEN. La Dasen demande de la patience, la cellule mĂ©dicale gère beaucoup de situations. Il est Ă©vident qu'une telle consigne peut ĂŞtre difficile Ă  entendre quand les Ă©quipes sont confrontĂ©es Ă  des situations compliquĂ©es sur le terrain avec des rĂ©ponses qui tardent Ă  venir. Encore une fois, n'hĂ©sitez pas Ă  nous contacter si vous ĂŞtes confrontĂ©s Ă  des situations difficiles. Des enseignants volontaires, en tĂ©lĂ©travail, vont prochainement apporter leur aide Ă  la cellule mĂ©dicale pour l'envoi des courriers aux familles afin de gagner du temps dans la gestion des diffĂ©rentes situations.
  • Repas des personnels : les temps de restauration entre les personnels sont des moments propices Ă  la diffusion du virus (d'après le SG) c'est pourquoi il est demandĂ© aux personnels de l'EN de ne plus manger ensemble dans la mĂŞme salle.
  • AmĂ©nagement des groupes dans les lycĂ©es pour allĂ©ger les effectifs : le libre choix de l'organisation est laissĂ©e aux Ă©tablissements. Aucune consigne spĂ©cifique n'a Ă©tĂ© donnĂ©e quand aux choix entre l'alternance des niveaux plutĂ´t que des groupes.
  • AED et surveillance : les OS ont fait remonter le manque d'AED dans les Ă©tablissements en temps normal. L'application du nouveau protocole rend encore plus vivace cette problĂ©matique soulevĂ©e en septembre lors de la carte scolaire. RĂ©ponse de la Dasen : un vivier d'AED existe dans le dĂ©partement pour pallier Ă  d'Ă©ventuels besoins de remplacement. Ce vivier reste nĂ©anmoins insuffisant quand toute l'Ă©quipe d'AED d'un Ă©tablissement doit ĂŞtre remplacĂ©e ce qui peut entrainer la fermeture d'un collège. Aucun budget supplĂ©mentaire n'est prĂ©vu pour recruter de nouveaux AED.
  • AmĂ©nagement du protocole et heures sup. dans le 2nd degrĂ© : le SE-Unsa a demandĂ© comment seront rĂ©munĂ©rĂ©s les heures sup. nĂ©cessaires Ă  la mise en place du nouveau protocole. RĂ©ponse de la SG : les AED pourront les rĂ©cupĂ©rĂ©s, les enseignants seront rĂ©munĂ©rĂ©s via les HSE.

 

Votre représentante SE-Unsa lors de cette audience

Marie JAUPITRE

Secrétaire départementale

 
 
 
 
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