En ce début d’année scolaire de grands changements se profilent dans la gestion des carrières des psychologues EN avec la suppression progressive des commissions paritaires. Transparence et équité des mesures prises par le Rectorat et le Ministère ne seront plus assurées.

Le rectorat assure vouloir poursuivre le dialogue avec vos élus au moyen de groupes de travail. Nous resterons vigilants afin que cet engagement soit tenu et nous serons présents dans ces groupes de travail inter catégoriels afin d’assurer la représentation des psychologues EN, et sont le relais entre les collègues et l’administration.

Http://sections.se-unsa.org/grenoble/spip.php?Article1821

Postes vacants, l’impasse :

Beaucoup de postes PsyEN EDA de l’académie restent vacants depuis plusieurs années (17 postes à la rentrée 2019) sans compter les nombreux ou nombreuses collègues en congés longs ou en temps partiels thérapeutiques non remplacés ou complétés.

L’embauche de contractuels PsyEN EDA qui pourraient occuper ces postes est bloquée par le fait que budgétairement, les PsyEN EDA sont rattachés au BOP 140 (1^er degré). S’il y a surnombre de PE dans le département et/ou l’académie, le ministère refuse de donner les moyens nécessaires au recrutement.

Le SE-Unsa porte la demande d’intégration des PsyEN EDA dans le BOP 141 (second degré) pour améliorer la situation. La survie du corps des PsyEN et plus largement des RASED en dépend. Cette demande d’intégration est logique dans la continuité du corps unique des PsyEN.

Formation des résultats en demi teintes

Nous regrettons l’absence de réponse de Mme la rectrice à notre courrier intersyndical du 22/05 concernant l’autorisation d’absence pour participer aux congrès des PsyEN. Par conséquent, nous constatons et déplorons une disparité des réponses entre les autorisations au sein des spécialités et de l’académie.

Suite à nos nombreuses demandes lors des CAPA, nous nous réjouissons d’avoir vu apparaitre la ligne PsyEN EDA dans le PAF. Cependant, nous restons vigilants quand à la pertinence de ce qui est proposé.

Vos élus SE-Unsa / SNP se mobilisent

Dans la continuité du travail engagé depuis 2 ans, de nombreux sujets restent à améliorer : liaison DESDEN/Rectorat, interlocuteur des PsyEN EDA auprès du rectorat et de la Dsden, remplacement des postes vacants ou des absences, financement du matériel, frais de déplacement, réunions départementales, tutorat d’étudiants ou de stagiaires. La désignation d’un interlocuteur PsyEN type conseiller technique permettrait d’avancer plus efficacement sur ces différents sujets.

Sophie SPALANZANI, élue suppléante CAPA PsyEN Grenoble, SE-UNSA / SNP