SECTION SE-Unsa du DOUBS - MAISON DES SYNDICATS - 4B RUE LEONARD DE VINCI - 25000 BESANCON
Tél. 03 81 82 28 20 - Por. 06 71 90 32 14 - 25@se-unsa.org
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Commission Blanchet
Cette commission est formée de directrices tirées au sort, des représentants du personnel, d'un ERUN, de deux IEN, de l'IEN-Adjoint, du SG et de l'IA-DASEN. Elle a vocation à réfléchir à l'amélioration des conditions de travail des directeurs.trices. d'école.
La prochaine commission se réunira le 16 janvier.
Le SE-Unsa 25, très engagé dans l'accompagnement des directeur.trices. d'école s'est évidemment saisi de cet espace de discussion pour proposer des améliorations concrètes. N'hésitez pas à nous faire part de vos propositions !
Formation du SE-Unsa 25 : direction d'Ă©cole
A vos agendas !
Le SE-Unsa 25 organise une formation syndicale sur la direction d'Ă©cole
le mardi 7 mars 2023
Les informations (ordre du jour, demande d'autorisation d'absence ...) vous seront transmises en janvier.
ce temps de formation sera l'occcasion d'évoquer les avancées, lesrevendications en cours, et d'échanger entre pairs.
- lundi 21 novembre : les problèmes réglementaires rencontrés à la rentrée
- mardi 22 novembre : le travail restant à mener sur la rémunération
- jeudi 24 novembre : les avancées obtenues par le SE-Unsa
- vendredi 25 novembre : les revendications du SE-Unsa
Vous pouvez télécharger le visuel pour les réseaux sociaux suivant :
Vous pouvez télécharger l’affiche suivante :
ARTICLE N°1 : les problèmes règlementaires à la rentrée 2022
Alors qu’il était possible d’imaginer que la rentrée 2022 serait (presque) sereine grâce à un contexte épidémique plus favorable que ces dernières années, le ministère de l’Éducation nationale a fait voler cette idée en éclats en refusant parfois de mettre en œuvre la réglementation en vigueur. Le SE-Unsa a accompagné les directeurs et directrices pour que les textes soient appliqués et que leur charge de travail soit allégée.
ARTICLE N°2 : travail à mener sur la rémunération
L’indemnité de sujétions spéciales (ISS) de direction a été revalorisée en 2021 et 2022. Néanmoins ces augmentations sont loin d’être suffisantes. Pour le SE-Unsa, un budget spécifique doit être dédié à l’avancement accéléré des directeurs et directrices, ainsi qu’à une programmation pluriannuelle des décharges d’enseignement.
ARTICLE N°3 : les avancées du SE-Unsa
Le SE-Unsa, convaincu de l’importance du dossier de la direction d’école, a toujours répondu présent afin d’obtenir des avancées pour les directeurs et directrices.
ARTICLE N°4 : les revendications du SE-Unsa
Le SE-Unsa a toujours été présent dans les avancées obtenues pour la direction d'école et le fonctionnement de l'école. Mais de nouvelles améliorations restent à obtenir.
Le SE-Unsa vous détaille ses reventications issues du congrès national de Toulouse qui s'est tenu en mars 2022.
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