Nous nous sommes réunis en visioconférence avec le DASEN, la Secrétaire Générale et l'IEN-A pour échanger sur la reprise du 11 mai.

Le DASEN nous a expliqué qu’il souhaitait qu’on fasse régulièrement le point avec lui et nous propose un second temps d’échanges la semaine prochaine pour nous apporter le plus de réponses possibles.

Il rappelle que la priorité est bien la dimension sanitaire.

Il précise également qu’il faut déjà commencer à préparer la rentrée de septembre qui très certainement ne sera pas une rentrée ordinaire et qu’il faudra apprendre de ce qui est fait en ce moment pour apporter des réponses adaptées aux personnels et aux élèves.

Une circulaire vient de paraître: (clic)

Elle présente le cadre sanitaire, le cadre d'accueil et les conditions de reprise pédagogique.

Le DASEN précise qu’il sera très souple sur les dates de reprise et sur les modalités de reprise proposées par chaque établissement ou école. L’organisation pédagogique proposée par chaque équipe enseignante sera écoutée par le DASEN. Il est primordial que les conditions sanitaires soient opérationnelles et si ce n’est le cas, il faut décaler la reprise.

Les services sont encore en attente des retours sur les intentions de scolarisation. C’est très disparate sur le territoire, certaines écoles seraient à 70% d’élèves qui reviendraient alors que d’autres seraient à 20%.

Les organisations syndicales ont pu porter lors de cette première réunion leurs conditions pour cette reprise, ainsi que les inquiétudes des collègues. Certaines réponses ont été apportées par le DASEN.

Concernant les personnels présentant une fragilité face au Covid-19 (ou personne dans le foyer) et les AESH:

Ils sont toujours en attente d’un cadrage écrit mais cette fragilité sera bien évidemment prise en compte et le télétravail devra être possible. En attendant, ils invitent les personnels à se signaler à l’adresse rectorale ce.medical@ac-bordeaux.fr.

En complément du contact avec la "cellule médicale" précisée ci-dessus, la circulaire parue ce lundi 4 mai précise ceci: Les personnels qui ont une vulnérabilité de santé au regard du virus Covid-19 ou qui vivent avec une personne ayant cette vulnérabilité ne doivent pas être présents aux mois de mai et juin. Ils préviennent l’inspecteur de l’éducation nationale (IEN) ou le chef d’établissement dans les conditions prévues pour l’ensemble des fonctionnaires de l’État. Leur autorité hiérarchique leur indique alors s’ils continuent de s’occuper de leur classe à distance ou s’ils prennent en charge un groupe d’élèves qui ne peut pas se rendre à l’école pour des raisons de santé. 

Concernant la responsabilité des personnels si cas de Covid dans l’école :

Sauf en cas de faute grave manifeste, c’est bien l’Etat qui se substitue à la responsabilité du personnel. On ne peut être engagé personnellement.

La double journée de travail (présentiel/distanciel) :

Le Dasen précise qu’il ne sera pas question de faire une double journée de travail pour les enseignants. Il rappelle l’existence des outils numériques « la classe à la maison Â». Dans la mesure où c’est un choix volontaire de la part des familles de ne pas remettre leurs enfants à l’école ce n’est pas à l’enseignant de supporter ce choix en faisant une double journée de travail.

Signez la pétition intersyndicale "Aucune reprise sans garanties sanitaires et pédagogiques"