Lors du 1er groupe de travail l'an passé avec le ministère concernant les augmentations des AESH, le SE-Unsa avait obtenu la création d'une indemnité de fonction pour tous les AESH à la rentrée 2023. C'est une demande que portait le SE-Unsa depuis 2020. Cependant, nous avions dénoncé le fait que le ministère prévoyait des montants différenciés pour les AESH en CDD ou CDI.
Soit 58€ nets/mois pour un·e AESH exerçant à 57 %.
Soit 51€ nets/mois pour un·e AESH exerçant à 50 %.
Le 1er versement de cette indemnité a du apparaître sur votre paie de septembre. Si ce n'est pas le cas, contactez nous!
ecole-inclusive.21@se-unsa.org
06.28.59.15.43