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SE-UNSA 21


 Par SE021
 Le  mercredi 11 mai 2022

Suis-je éligible à la hors classe 2022 ?

 

La note de service départementale vient de paraître (en PJ). Elle s'appuie sur les Lignes Directrices de Gestion (LDG) ministérielles et académiques. Pour être promouvable à la hors classe au 01/09/2022, vous devez être au moins au 9ème échelon avec au moins 2 ans d’ancienneté au 31 août 2022. Rappelons qu'ils n'y aura plus de CAPD, donc l'administration établira le tableau d'avancement sans le regard des organisations syndicales.

 

N.B.:

Si vous avez eu votre 3e rendez-vous de carrière en 2021/2022, vous serez concerné⸱e par la campagne à la hors classe 2023.

 

Vous êtes éligible à la hors classe 2022 si ...

... vous avez été promu·e au 9ème échelon avant le 01/09/2020 ou bien vous êtes déjà au 10ème ou au 11ème échelon.

... vous avez reçu un message dans I-Prof vous informant de votre promouvabilité. Pour toute information sur votre dossier de promotion à la hors classe, vous devez consulter I-Prof>Les services>SIAP (Système Informatisé d'Aide à la Promotion)>Accès à la hors classe 2022-2023>ok>Vous informer).

... alors vous êtes automatiquement entré·e dans le tableau d'avancement de la campagne 2022.

En 2022, ce seront 18% des promouvables qui seront promu⸱es à la hors classe, selon un contingent fixé par académie puis réparti par département.

N.B. Si vous pensez être éligible et que vous n'avez pas reçu de message dans I-Prof, contactez-nous : ecoles.21@se-unsa.org

 

 

L’appréciation de la valeur professionnelle pour la campagne 2022 correspond à 3 cas possibles :

  1. L’appréciation finale du troisième rendez-vous de carrière pour les collègues en ayant bénéficié en 2020/2021.
  2. L’appréciation attribuée en 2021 dans le cadre de la campagne d’accès au grade de la hors classe pour les agents promouvables à la hors classe 2021
  3. L’appréciation portée dans le cadre de la présente campagne pour les agents ne disposant d’aucune des appréciations pré-citées.

Rappel : Cette appréciation finale est pérenne. Si vous n'avez pas été promu⸱e à la hors classe l'(es) année(s)  précédente(s), ou si vous ne l'êtes pas cette année, vous restez inscrit⸱e dans le tableau d'avancement pour l(es) anné(e suivante(s). Dans ce cas, vous pouvez consulter à tout moment votre appréciation DASEN dans : I-Prof/Votre dossier/Carrière/Notation.

 

Le barème

Vous serez tous classé·es dans un tableau d'avancement selon 2 critères : la valeur professionnelle et l'ancienneté dans la plage d'appel dont les points s'additionnent pour constituer le barème.

1. Voici les appréciations et les points correspondants :

Appréciations Points
Excellent 120
Très satisfaisant 100
Satisfaisant 80
À consolider 60

 

2. L’ancienneté dans la plage d’appel est l’autre élément du barème. Voici les points en fonction de l’ancienneté :

 

Échelon et ancienneté dans l'échelon au 31 août

9 + 2

9 + 3

10 + 0

10 + 1

10 + 2

10 + 3

11 + 0

11 + 1

11 + 2

11 + 3

11 + 4

11 + 5 et plus

Ancienneté dans la plage d'appel

0 an

1 an

2 ans

3 ans

4 ans

5 ans

6 ans

7 ans

8 ans

9 ans

10 ans

11 ans et plus

Points d'ancienneté

 0

10

20

30

40

50

70

80

90

100

110

120

 

Le calendrier en Côte d'Or

Vous pouvez actualiser votre dossier dans I-Prof (pour enrichir vos informations dans votre CV, actualiser vos données si besoin...). Cela concerne uniquement les collègues qui n'ont pas encore eu d'avis IEN ni d'appréciation DASEN (cas 3)

  • 2 mai : envoi du mail d'information aux promouvables dans I-Prof
  • du 9 au 15 mai : actualisation et l'enrichissement du CV dans "I-Prof>Votre CV" (cas 3)
  • du 16 au 22 mai : avis des IEN posé (pour les "sans RDV" de carrière 2020/2021 si besoin (cas 3)
  • à partir du 30 mai : consultation de l'avis IEN si besoin (cas 3)
  • courant juin : consultation de l'appréciation DASEN (dans I-Prof/Les services/SIAE)
  • le 30 juin 2022 : date prévisionnelle de la publication des promu.es à la hors classe avec prise d'effet au 01/09/2022 (arrêté reçu ultérieurement pour les promu·e·s)

 

Le SE-Unsa obtenu en 2019 la prise en compte de l'ancienneté générale de service de toute la carrière d'un enseignant comme premier critère de départage. Nous demandons à nouveau un traitement favorable pour tous les "retraitables".

Rappel : En 2018, c'est l'ancienneté générale de service en tant que PE qui avait été prise en compte, ignorant toute la première partie de la carrière des ancien.nes instituteur⸱rices.

Retrouvez l'ensemble de nos revendications ICI

 


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Pour tout renseignement contactez Marie-Odile

les lundis et les jeudis

03 80 55 50 35  ou  ecoles.21@se-unsa.org