SECTION SE-Unsa de la COTE D OR - 6 BIS RUE PIERRE CURIE - 21000 DIJON
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CAPD du 1er juin 2018
Article publié le vendredi 1er juin 2018.
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Le vendredi 1er juin s’est tenue la CAPD traitant du mouvement et des congés formation. Les temps partiels et les inéat/exéat ont également été abordés.

  1. INEAT/EXEAT :

14 demandes d’exeat : les décisions sont encore en attente.

 

Il y a actuellement 93 demandes d’ineat pour la Côte d’Or. Pour l'instant seulement 3 collègues ont obtenu l'exeat de leur département. D'autres décisions devraient arriver dans les jours qui viennent.

 

L'administration devrait ĂŞtre en mesure de nous communiquer le nom des enseignants qui pourront entrer et sortir la semaine prochaine.

 

  1. Le Mouvement

Une trentaine de  collègues a Ă©tĂ© concernĂ© par un changement entre le projet et les dĂ©cisions finales. 

L’administration ne nous a pas communiqué de statistiques.

 

Barèmes d’accès aux zones gĂ©ographiques : 

  • Zone Semur/Châtillon : 1 pt
  • Zone Auxonne/Beaune : 1 pt
  • Zone Dijon : 1 pt

 

En cas d’égalité de barème, les candidats sont départagés au nombre d’enfants de moins de 20 ans au 1er avril, au plus âgé ensuite.

N’hésitez pas à nous contacter pour connaître votre résultat.

 

  1. Ajustement mouvement

Si vous ĂŞtes titulaires de zone (TRS), vous ĂŞtes concernĂ©s par la phase d’ajustements. La CAPD « ajustements  mouvement Â» devrait avoir lieu le 5 juillet.

Cette année, chaque titulaire de zone aura connaissance d’une liste de postes dans sa zone. Vous devrez lister l’intégralité des postes.

Une circulaire détaillant les modalités paraîtra autour du lundi 18 juin. Elle sera envoyée sur les boîtes professionnelles. La période de saisie durera 3 jours.

La date de saisie devrait se situer dans la semaine du lundi 18 juin.

N'hésitez pas à nous contacter pour vous aider.

 

Afin que le SE-UNSA puisse vous suivre pour les ajustements, envoyez-nous une copie  de vos vĹ“ux Ă   mouvement.seunsa21@gmail.com   

  

4. Congés de formation :

Les critères, par ordre de priorité, pour être retenus sont les suivants :

  1. Poursuite de formation
  2. Reconversion professionnelle
  3. Formation en psychologie et formation en Français Langue Etrangère

7.1 équivalents temps plein ont été alloués aux congés formation permettant à 10 collègues de partir l’année prochaine et une situation reste en attente.

2 collègues sont sur liste complémentaire.

23 collègues avaient demandé un congé formation.

Le SE-UNSA a dénoncé le nombre insuffisant de départs en congé formation.

 Si vous avez fait une demande n’hĂ©sitez pas Ă  nous contacter.

 

5. Temps partiels

287 demandes de temps partiels :

  • 156 de droit
  • 131 sur autorisation

231 collègues ont obtenu la quotité demandée

30 ont obtenu une autre quotité

19 ont obtenu un refus

11 ont annulé leur demande

Il apparait que l’administration a accordé moins de 50% que l'année précédente. Soit la quotité a été refusée, soit l’administration a proposé une autre quotité. Pour le SE-Unsa21, après la disparition du 65%, c’est une nouvelle fois une limitation d’exercer à temps partiel et une manière de récupérer du temps de service. Notre syndicat condamne cette forme d’obstruction à la possibilité d’exercer ce droit.

30 collègues ont fait des recours et très peu ont obtenu satisfaction.

Le SE-Unsa a défendu les collègues qui lui avaient confié leur dossier.

N'hésitez pas à nous contacter si votre recours a été refusé. Vous pouvez demander à être reçu par les services de la DSDEN. Votre syndicat peut vous accompagner.

         6. Hors classe

Les avancements à la hors classe n'ont pas été traités à la CAPD d'aujourd'hui. Les critères de classement dans le tableau d'avancement ont été contestés par toutes les organisations syndicales et les décisions sont reportées à la prochaine CAPD prévue le 5 juillet.
Pour avoir le détail, cliquez ici

 

Si vous ĂŞtes concernĂ©s par un de ces points n’hĂ©sitez pas Ă  nous contacter !!

 

 
 
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