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SE-UNSA 16


 Par SE-UNSA 16

Alerte sociale SE UNSA Charente et Académique

 

Localement, le SE Unsa de la Charente a déposé une alerte sociale pour rentrer en negociation avec la Directrice Académique et demander entre autres le deblocage d’heures supplémentaires dans le premier degré ... Le 8 novembre, cette demande a été élargie à l’académie. Nous attendons une réponse du cabinet de la rectrice.

FAIRE et DEFAIRE, c’est toujours travailler mais ça doit être payé...

SIGNER LA PETITION

Le SE Unsa de la Charente a déposé une alerte sociale pour rentrer en négociation avec la Directrice Académique et demande le deblocage d’heures supplémentaires dans le 1er degré.

FAIRE et DEFAIRE, c’est toujours travailler mais ça doit être payé...
[Obligatoire] :
[Obligatoire] :
FAIRE et DEFAIRE, c’est toujours travailler mais ça doit être payé... [Obligatoire] :

 

CR de l’audience

Dans le cadre du dépôt d’une alerte sociale locale, le SE Unsa de la Charente et l’UNSA Education 16 ont été reçus par le secrétaire général de la DSDEN. Le 8 novembre, les secrétaires départementaux du SE Unsa de l’académie et la secrétaire académique ont élargi l’alerte sociale à toute l’académie en alertant la rectrice.

Nous serons reçus par la directrice académique le17 novembre prochain.

Après avoir présenté le contexte dans lequel se situait cette démarche de notre part, nous avons identifié 4 demandes :
  1. Un rappel par l’institution des modalités de déclaration dans le registre santé et sécurité au travail. Ce rappel devra insister sur l’utilité et l’intérêt pour l’institution de ce type de déclaration.
  2. L’annulation ou le report de toutes les formations non indispensables pour permettre aux CPC de se rendre disponible pour les équipes d’école.
  3. La mise en place d’une journée banalisée de formation pour tous les personnels des établissements du premier et second degré sur la laïcité et la liberté d’expression. Cette journée pourra déboucher sur une demi-journée d’activités avec les élèves. 
  4. Le déblocage d’heures supplémentaires à destination des enseignants du premier degré y compris les CPC pour reconnaître le travail hors norme effectué en ce moment.
Le secrétaire général a prèté toute son attention à nos demandes et nous a indiqué que tous les enseignants avaient la reconnaissance de l’institution.
Il nous a précisé cependant qui lui semblait difficile, notamment sur la demande 3 et 4, de répondre départementalement.
 

Le SE Unsa et d’autres organisations syndicales ont déposé une alerte sociale nationale pour dénoncer la gestion de la crise sanitaire qui dégrade les conditions de travail déjà largement détériorées.

Nous réclamons également des mesures d’urgence pour assurer la protection.

Enfin, nous demandons le recrutement de tous les candidats aux CRPE inscrits sur les listes complémentaires pour pourvoir notamment au remplacement.

Lire le CR audience auprès du ministère