SECTION SE-Unsa de la CHARENTE - 10 RUE DE CHICOUTIMI - 16000 ANGOULEME
Tél. 05 45 38 28 44 - Por. 06 35 31 75 09 - 16@se-unsa.org

 
Avancement d’échelon
  • Lnk_facebook
  • Lnk_google
  • Lnk_twitter
Le classement dans les échelons
Lors d’une première nomination en tant qu’enseignant, le fonctionnaire stagiaire est classé par l’administration au 1er échelon ou à un échelon supérieur si ses services antérieurs peuvent être pris en compte pour un reclassement.
Plus d’informations sur le reclassement 

Le changement d’échelon ou avancement d’échelon

Il se fait en fonction du rythme d’avancement pré-établi et du classement des promouvables.
Pour être promouvable, il faut avoir atteint la durée requise pour passer d’un échelon à un autre (cf tableaux de rythmes d’avancement).
L’examen des promotions se fait sur l’année scolaire pour les professeurs, sur l’année civile pour les instituteurs. 
La promotion peut se faire :
  • au grand choix (PE) ou au choix (instituteurs) : 30% des promouvables ;
  • au choix (PE) ou mi-choix (instituteurs) : 5/7 des promouvables ;
  • à l’ancienneté.

La situation de l’ensemble des promouvables à l’échelon supérieur est examinée par la Commission Administrative Paritaire du corps d’appartenance. Les promotions sont prononcées par le DASEN.
 

Dans le premier degré, les postulants sont départagés par un barème départemental constitué d’au moins deux éléments : ancienneté et note pédagogique.
 

Dans le second degré, le critère permettant de déterminer les promus est la note chiffrée (note globale) et, à note égale, l’âge est un élément discriminant.

 

 

 
 
 
 
Cliquez pour agrandir