Compte rendu Groupe de travail

03 avril 2014

Bonification Handicap

 

Nous constatons que depuis 3 ans le nombre de demandes auprès du Dr Dejong a triplé.

Il nous semble nécessaire de reconsidérer le système actuel d’attribution de 1000 pts pour handicap, les difficultés n’étant pas liées à la valeur de la bonification…

En effet, le médecin conseil constate parfois que le résultat obtenu grâce aux 1000 pts dépasse ses préconisations…. Les 1000 pts deviennent ainsi un moyen d’obtenir à coup sur, le premier voeu.

Face à cette forte augmentation du nombre de collègues qui veulent faire valoir une bonification de 1000 pts au titre de la reconnaissance du handicap, le SE UNSA a demandé au DASEN,  qu’un GT soit réuni avant la CAPD du mouvement, pour qu’un regard paritaire examine les situations, en fonction des préconisations du Dr Dejong.

Le SE UNSA a toujours souligné la qualité du travail du médecin conseil et n’a jamais remis en question la nécessité de prendre en considération les situations délicates des collègues qui déposent un dossier à la MDPH.

La question n’est pas de contester une priorité, mais de savoir comment appliquer cette priorité, sans que cela provoque un sentiment d’injustice au moment des affectations de postes.

Pour cela, le GT vérifierait avant la CAPD :

• Que le collègue n’occupe pas déjà un poste qui correspond aux préconisations du médecin ( ! )
• Que le collègue a fait plusieurs vœux au mouvement et non pas un seul (sur une zone géographique par exemple )
• Que l’ ensemble de ces  vœux soit dans le cadre des préconisations ( ! )

Faute de quoi le collègue serait invité par l’Administration à refaire ses vœux de mouvement.

L affectation pourrait alors se faire avec bonification de points, dans le respect de la priorité pour handicap. 

Nous attendons désormais la décision du DASEN

Magali Barailhé

Elue du SE-UNSA en CAPD