La dotation en emplois d’Assistants d’Education (AED) subit une nouvelle baisse à la rentrée 2014 :

Au plan académique : 16 suppressions d’emplois (108 suppressions à la rentrée 2013). L'UNSA avait mené des actions l'an dernier pour agir contre cette baisse de crésits inacceptable (pétition, manif, lettre aux parlementaires, ...).

Cette année, en Ariège : 1 suppression d’emploi (8 suppressions à la rentrée 2013).

Le SE UNSA a dénoncé au Comité Technique Académique ces nouvelles suppressions d’emplois qui vont affecter principalement les vies scolaires.

Alors que les effectifs des établissements augmentent et que le gouvernement créé 60 000 emplois dans l’Education Nationale, il n’est pas acceptable que la seule catégorie qui subisse des suppressions d’emplois soient les AED.

Les AED méritent d’avoir la même considération que les autres personnels, ils sont aussi indispensables pour les élèves et les établissements.

Et maintenant ?

C’est l’Inspectrice d’Académie qui est responsable de la répartition sur le territoire des 174,5 emplois d’AED attribués à l’Ariège (175,5 en 2013/2014).

Le SE UNSA, reçu en audience par l’IA sur ce sujet jeudi dernier, lui a formulé 4 demandes :

1. de lisser au maximum cette diminution (pas de retrait supérieur à 0.25 par établissement)
2. de préserver les petits collèges où il n’est plus possible de descendre en dessous d’un certain seuil
3. de ne pas toucher les CLIS et les ULIS qui doivent toutes être dotées d’AED-AVS-co
4. de ne pas diminuer les AED 1^er degré qui interviennent en ZEP et sur les plateformes informatiques

L’IA prendra ses décisions cette semaine et les établissement connaîtront leur dotation en fin de semaine.

N’hésitez pas à alerter les AED de votre établissement et les CPE avant qu’ils ne procèdent aux recrutements.

Précision : ces diminutions ne concernent pas les AVS/AESH dont le nombre reste identique à la prochaine rentrée.